Comisión Interna de Igualdad de Género | ICN-UNAM

¿CUÁL ES EL OBJETIVO DE LA CInIG-ICN?

La Comisión Interna de Igualdad de Género del ICN es un colectivo de representantes de los distintos y diversos grupos universitarios que conviven en nuestro instituto, cuyo objetivo y acciones están sujetas a los Lineamientos Generales para guiar la conformación y el funcionamiento de las Comisiones Internas para la Igualdad de Género en entidades académicas y dependencias universitarias de la UNAM. Aquí te presentamos una serie de puntos importantes para que conozcas qué objetivo y acciones principales caracterizan a la CInIG-ICN.

 

OBJETIVO DE LA COMISIÓN INTERNA DE IGUALDAD DE GÉNERO DEL ICN

"Impulsar la implementación de la política institucional en materia de igualdad de género de la Universidad y prevenir cualquier tipo de discriminación y violencia por razones de género, a través de acciones sistemáticas y profundas diseñadas con la participación de las autoridades y la comunidad."* 

 

ACCIONES QUE LA CInIG-ICN DEBE REALIZAR EN PRO DE LA PREVENCIÓN Y ERRADICACIÓN DE LA VIOLENCIA DE GÉNERO EN NUESTRA COMUNIDAD:

"- En caso de recibir consultas de la comunidad sobre la ruta de atención de casos de violencia por razones de género, las comisiones fungirán como enlace y referirán de manera inmediata a las personas agraviadas a la Defensoría de los Derechos Universitarios, Igualdad y Atención de la Violencia de Género, toda vez que las CInIG no cuentan con atribuciones para brindar atención directa a los casos. 

- Diseñar y promover mecanismos y estrategias de prevención y erradicación de la violencia por razones de género en las entidades académicas y dependencias universitarias, en apego a la normativa universitaria y en coordinación con sus respectivas direcciones.

-Realizar un informe anual que permita observar el trabajo realizado para erradicar la violencia por razones de género en la entidad académica o dependencia universitaria, en colaboración con las instancias universitarias correspondientes, con la finalidad de generar propuestas para fortalecer las acciones institucionales orientadas a su erradicación.

- Los asuntos que se dialogan en las comisiones deben orientarse a resolver problemas de interés colectivo a través de propuestas de transformación en las entidades académicas y dependencias universitarias."*

Para conocer más sobre las CInIGs consulta la página de la CIGU-UNAM

 

*Fuente: Barranco García, S. "Información General para la conformación y el funcionamiento de las CINIG". Unidad de transversalización de Políticas de Género. Coordinación de Igualdad de Género, UNAM. 2020.